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SHINWA ELECTRICJOB DESCRIPTION募集要項
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新卒の方 企画営業
【正社員】電気設備・電設資材のルート管理型の企画提案営業
勤務地：本社（名古屋市北区)、中村区、豊田市、刈谷市、一宮市、東海市、常滑市
募集要項
| 職種 | 【正社員】電気設備・電設資材のルート管理型の企画提案営業 |
|---|---|
| 仕事内容 | ☆長年の取引実績ある固定得意先管理を中心とするBtoBの営業活動です。 ☆展示会等にご来場されたお客様のリフォーム等のニーズにもお応えします。 |
| 応募資格 | 大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | 本社（名古屋市北区)、中村区、豊田市、刈谷市、一宮市、東海市、常滑市 |
| 勤務時間 | 【事業場外労働時間制】 みなし労働時間（1日）：8時間 勤務時間帯目安：8:30～17:30 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動は通年で受付します。 |
| 給与 | 大学 卒業見込みの方 月給：198,050円（4月～7月）（一律手当含む） 228,050円（8月～）（一律手当含む） 備考：通勤交通費全額支給 |
| 手当 | ※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で 支給される金額です。 一律外勤手当：10,000円（固定給に含む） 一律営業手当：40,000円（固定給に含む） |
| 昇給 | 年1回 備考：6月 |
| 賞与 | 年2回 + 決算賞与有り 備考：7月・12月・5月 ◎2022年度実績／約4カ月分 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土・日。ただし年間2～10日の土曜出社あり） 祝日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：特別休暇あり ☆年間休日115日＋有給休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） 退職金制度 ☆DC企業型確定拠出年金制度(401K) ◎より有効な金融商品の勉強会なども定期的に開催しています。 資格取得補助制度（電気工事士ほか） 家族手当(18歳以下)5000円/1人 住宅補助50％制度あり（規定あり） 財形貯蓄制度 社員持株制度 人間ドック補助制度 提携リゾート・社員交流等： 社員旅行 契約リゾート施設 ・エクシヴ ・東建コーポレーションレジデンス新館 ・ホテルアソシア高山リゾート ・ナガシマリゾート 親和会（社員親睦会） クラブ活動（サッカー、バドミントン、ゴルフ、ボウリング、ラフティングほか） ◎クラブ活動を自由に選択して参加できます。 |
| 試用期間 | ■期間 期間：3ヶ月 |
| 研修・見習い期間 | ■期間 導入研修1.5ヶ月、見習い3か月 |
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全日本電設資材卸業協同組合連合会の会員です。
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